Relatório de Transparência Salarial

Este documento atende à Lei nº 14.611, de 4 de julho de 2023, e à Portaria MTE Nº 3.714, refletindo o compromisso da Kalunga com a promoção de inclusão e diversidade, ao qual apresentamos o relatório de igualdade salarial.

É essencial destacar que a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) desempenha um papel crucial neste contexto, pois é um sistema que organiza e classifica as profissões no Brasil, servindo de base para este relatório.

 

Utilizações da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO):

  • Identificação e nomenclatura de profissões;
  • Descrição abrangente das atividades realizadas em cada profissão;
  • Especificação dos requisitos, formações e experiências frequentemente exigidos no mercado de trabalho.

 

Propósitos da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO):

  • Pesquisa de informações profissionais;
  • Suporte às empresas na definição de cargos e funções (e-Social e Caged);
  • Análises de mercado de trabalho;
  • Desenvolvimento de políticas públicas para emprego e capacitação profissional;
  • Os dados contidos neste relatório foram anonimizados em cumprimento à Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD 13.709/2018), com as informações organizadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego segundo os Grandes Grupos da CBO;
  • Grandes Grupos: Categoria governamental que engloba variados tipos de atividades profissionais (cargos/departamentos).

 

2023 Anual
Relatório CD CLIENTE Relatório CD CLIENTE
Relatório CD LOJAS Relatório CD LOJAS
Relatório Kalunga Matriz Relatório Kalunga Matriz
2022 Anual
Relatório CD CLIENTE Relatório CD CLIENTE
Relatório CD LOJAS Relatório CD LOJAS
Relatório Kalunga Matriz Relatório Kalunga Matriz